La gestion des ressources humaines est une fonction à part entière de l’entreprise : c’est ce qui fait son succès auprès des jeunes diplômés. Les offres d’emploi dans les ressources humaines sont très prisés par les étudiants. En effet, les tâches d’un RH sont diversifiés : administratif, recrutement, management… Découvrez vite nos offres d’emploi dans les ressources humaines.
STRAMMER is an international leading player in Talent Acquisition (Middle & Top Management), Talent Management and Outplacement across the Life Sciences industry (Pharmaceutical , Biotechnology, Medical Device). In 2016, STRAMMER created the Full Talent Solution®, the first talent strategy offering dedicated to Life Sciences, to support organisations with a diverse offering, in order to impact their business by strengthening and optimising their business’s human capital.
Etes-vous à la recherche d’un stage à l’étranger ? Nous vous proposons de devenir recruteur pour StudentJob France, au sein de notre siège à Amsterdam aux Pays-Bas, pour six mois. Vous évoluerez au sein d'une équipe jeune et dynamique, dans une ambiance « work hard, play hard ». En étroite collaboration avec les services Ventes et Online Marketing des huit plateformes européennes de StudentJob, vous serez chargé de recruter de jeunes talents pour le compte de nos principaux clients. En bref, un emploi du temps chargé et pas vraiment le temps de faire des photocopies ou de servir le café (à part le vôtre)
Spike.partners est une agence de recrutement, avec une conviction chevillée au corps : savoir identifier et cultiver son spike est essentiel pour grandir. Oui d’accord, mais le spike, c’est quoi ? C’est votre saillance, votre savoir-être rare et apprécié, cette expertise distinctive qui fait votre relief. Nous refusons le terme de « chasseur de têtes » qui véhicule une approche carnassière de nos métiers, et croyons aux HRtech comme catalyseurs des relations humaines. Et vous, quel est votre spike ?
AlisPharm est une société de conseil dédiée exclusivement à l’industrie de la santé et spécialisé dans les biotechnologies, la pharmaceutique et les dispositifs médicaux. Notre métier : l'Assurance Qualité, la fiabilisation des systèmes et le Génie des procédés. Basées sur une connaissance réglementaire approfondie du secteur de la Santé, nos prestations reposent sur une équipe d'ingénieurs et de pharmaciens exerçant tous dans ces spécialités. Dans le cadre de notre croissance sur le territoire national, nous recherchons un(e) stagiaire chargé(e) de recrutement. Vous serez en charge de la recherche de candidats ingénieurs aux profils variés débutants et expérimentés.
Nous recherchons un/une Chargé/e de recherche/recrutement dans le cadre d'un stage d’une durée de 4 à 6 mois, à pourvoir au plus vite.
Au sein du département Rh composé de 5 personnes, vous serez directement rattaché(e) à la Responsable du Développement RH afin de l’appuyer dans ses tâches.
Dans le cadre de l’évolution de nos activités en région Grand Est, vous rejoignez un consultant en recrutement pour l’accompagner dans le développement RH de vos partenaires.
DEKRA Personnel France - Intérim & Recrutement Spécialisés, est filiale de DEKRA Arbeit. Déjà présent dans plus de 18 pays en Europe avec 140 bureaux, DEKRA Personnel France propose une approche souple et spécialisée sur l'intérim et le recrutement, grâce à un processus et des outils innovants.
Rejoignez une équipe d’accros aux mobiles, aux nouvelles technologies, aux challenges ! Parce que l’accessoire mobile est devenu un objet de consommation du quotidien, The Kase le replace au cœur des tendances actuelles et met un point d’honneur à proposer une large gamme de collections, s’adaptant parfaitement à tous les goûts et à tous les styles. Coques pour smartphones et tablettes, personnalisation d’accessoires, protections d’écrans, batteries externes, enceintes, la marque propose aujourd’hui la gamme d’accessoires la plus complète sur le marché.
Dans un contexte de développement croissant de notre enseigne, nous recherchons notre futur(e) stagiaire Chargé(e) de Recrutement F/H pour une période de 6 mois maximum. Vous savez déjà où trouver les meilleurs candidats ? Alors rejoignez la Team Fernand et devenez notre Fernand’baucheur ! Avec le/la Chargé(e) de recrutement et au sein d’une super Team RH. On a plein, plein, plein de nouvelles ouvertures et donc… on a besoin de vous pour recruter les meilleurs éléments burgerologues du marché !
