30 - 35 heures par semaine
Entre 600€ et 1.000€ Par mois
Ce que vous allez faire
Intervenant auprès de clients variés (PMI-PME (industrie, services, BTP, Santé, etc.), nous couvrons les besoins en termes de recrutement de profils Cadres ou cadres-dirigeants. Vos missions seront variées et évolutives :
- Définir et déployer une stratégie de communication ambitieuse vers les candidats, au travers notamment des réseaux sociaux.
- Rédiger, diffuser et appliquer une stratégie de communication des annonces en mesurant l'impact de chaque campagne.
- Sourcer de nouveaux candidats, de nouveaux profils (jobboard, réseaux sociaux, ...).
- Développer le vivier et standardiser la méthodologie d'approche des candidats.
- Pré-qualifier les candidats.
- Participer aux entretiens physiques.
- Conduire les évaluations des candidats.
- Assurer les missions de veille.
L'évolution de vos responsabilités sera fonction de vos aptitudes. Nous recherchons une personne qui saura faire preuve d'initiatives, de créativité et d'ingéniosité par un investissement quotidien afin de s'ouvrir de nouvelles responsabilités.
Ce qu'on vous propose
- indemnité de stage
- contribution aux frais de logement
- aide à l'installation
Ce qu'on vous demande:
- Niveau Master
- Recrutement
- test de personnalité
- Entretien d'embauche
- maitrise des reseaux Sociaux
Postuler
Êtes-vous le/la candidat(e) idéal(e)? Cliquez sur le bouton 'Postuler Maintenant' et nous vous contacterons rapidement!
Informations supplémentaires
Poste basé à Mayotte
- Statut
- Inactif
- Formation requise
- Ecole de commerce/IAE, Ecole d'ingénieurs, Université, Ecoles supérieures, Autres Grandes Ecoles
- Lieu
- à l'étranger: 100 - Étranger
- Heures de travail par semaine
- 30 - 35
- Type de Contrat
- Stage
- Échelle de salaire
-
Entre 600€ et 1.000€ Par mois
- Responsable de
- Recrutement
- Secteur
- Ressources humaines / Recrutement
- Permis de conduire FR/EU exigé
- Non
- Voiture exigée
- Non
- Lettre de motivation exigée
- Non
- Langues
- Français
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