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STRAMMER is an international leading player in Talent Acquisition (Middle & Top Management), Talent Management and Outplacement across the Life Sciences industry (Pharmaceutical , Biotechnology, Medical Device). In 2016, STRAMMER created the Full Talent Solution®, the first talent strategy offering dedicated to Life Sciences, to support organisations with a diverse offering, in order to impact their business by strengthening and optimising their business’s human capital.
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
Nous recherchons pour une société implantée dans le secteur du BTP un(e) gestionnaire paie et administration du personnel H/F. Société en activité depuis 20 ans, vous rejoignez une équipe motivée et dynamique. Au sein de cette petite structure, vous intervenez en qualité de gestionnaire de base de données H/F Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez la responsabilité du traitement de la paie et gérez les dossiers administratifs. Vos principales missions seront de : - Effectuer les formalités administratives liées aux entrées et sorties du personnel (contrats de travail, visites médicales, soldes de tout compte, contrôle des documents fournis…) - Assurer la gestion de la paie en rassemblant les éléments constitutifs de la rémunération de
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
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Professionnel du recrutement et de la délégation de personnel en France depuis 1987, nous accompagnons nos clients sur l'ensemble du territoire National. A la recherche d'un nouveau challenge, Nous aussi ! Nous avons eu une belle croissance, de 9 à 45 collaborateurs permanents en 7 ans, de 3 à 7 agences à ce jour, nous sommes engagés vis à vis de nos clients, souhaitez-vous faire parti de cette aventure humaine RECRUTOP ,une de nos structures et pas la moindre, la plus ancienne créée en 1987, recherche son futur consultant recrutement dans son secteur phare qui est le tertiaire Nos entreprises s sont en perpétuelles évolutions, nous devons les accompagner dans ce développement, à vous de jouer : Développer, fidéliser, recruter seront vos ap
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
Arcade Tertiaire, groupe ID SEARCH, est spécialisée dans le recrutement de personnel cadre et non cadre sur des contrats en CDI, CDD ou mission d’interim. Présent depuis 10 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l’Assistanat, Comptabilité-Finance, Supply Chain, Ressources Humaines, Paie et Juridique. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Arcade valorise une relation de proximité, d’écoute et d’accompagnement avec ses candidats. Notre client, est une association, recherche dans le cadre d'une mission d'intérim d'un mois (renouvelable) : 1 Responsable Ressources Humaines (H/F) Lieu : Montreuil (93) Rémunér
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
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Des métiers « passion », des produits « plaisir », des possibilités de s'épanouir professionnellement dans un environnement varié et dynamique centré sur nos clients et leur satisfaction… Renault Retail Group est une filiale à 100% du constructeur Renault. Le monde de l'automobile est en perpétuelle évolution et nous nous attachons à la conception de véhicules innovants, séduisants et encore plus respectueux de l'environnement. RRG repose sur nos valeurs telles que : garder toujours le client à l'esprit, apporter sa contribution, parler vrai, apprendre au quotidien et faire simple. Notre culture d'entreprise est notre force. A ce jour, Renault Retail Group compte 12 000 ambassadeurs qui constituent sa principale richesse en France et en Eur
Numéro trois français et numéro cinq européen du BTP et des Concessions, Eiffage compte près de collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de plus de 14 milliards d'euros. Eiffage offre une complémentarité de savoir-faire au travers de quatre branches et sept métiers : la construction, les infrastructures, l'énergie, les concessions. Description du poste : Au sein du groupe Eiffage, Eiffage Global Services (EGS) a pour vocation de prendre en charge la paie ainsi que la comptabilité fournisseurs, bancaire et la gestion des notes de frais de l'ensemble des sociétés françaises Eiffage. Dans le cadre du développement progressif de l'activité paie, nous recrutons : Un Responsable d'activité Paie (F/H) CDI basé à Vélizy (78) Rattaché(e) au D
Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 Consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : De l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion. Vous souhaitez participer au développement d'un cabinet à taille humaine ? Vous avez le goût des chiffres, vous êtes organisé et êtes reconnu pour votre rigueur et capacité d'adaptation ? Alors rejoignez notre client en tant que Gestionnaire Paie. Description du poste : Directement rattaché au Responsable du Pôle Social, vous intervenez en tant que Gestionnaire Paie dans toutes les étapes de la paie a
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, NEURONES est à la recherche d'un(e) Responsable Relations Sociales pour son entité experte en services managé ;Ce poste, en CDD, est à pourvoir de novembre 2020 à juillet 2021. En relation direct avec le responsable de service, votre mission sera d’assurer les relations sociales et de maintenir un bon climat social à travers un dialogue constructif avec les IRP et l’accompagnement RH des opérationnels et des entités. Vos principales missions s’organiseront en trois axes : Relations collectives : Suivre le calendrier des instances et s’assurer de leur planification ; Préparer, planifier et animer les CSE et ses commissions (CSSCT, formation) ; Préparer, participer et déployer les diverses négo
Nous recherchons pour une entreprise internationale, un(e) Gestionnaire Paie H/F. Mission de 2 mois prolongeable sur longue durée (environ 1 an) basée à Levallois-Perret. Rémunération: /38 000€. Société leader sur son marché, vous rejoignez une grande équipe dynamique. Vous intervenez en qualité de Gestionnaire paie H/F. Au sein d'une équipe de Gestionnaires Paies, vous avez en charge les missions suivantes : Suivi des dossiers individuels des collaborateurs sur un périmètre d'environ 500 salariés Traitement de la paie de A à Z Gestion des charges sociales et traitement de la DSN Suivi des droits et application de la législation sociale (gestions des absences, calcul des indemnités, Participation et intéressement, aménagement des fins de ca
Venez-vous investir dans un environnement challengeant et dans un métier entreprenarial passionnant. Cette expérience vous permet de mettre en pratique et de développer vos compétences commerciales ainsi que les comportements qui sont fondamentaux chez PageGroup : La prise d'initiatives, la volonté de réussir, l'influence, la persévérance et l'esprit d'équipe. Devenez Consultant en Recrutement. Description du poste : Après une période de formation aux différentes techniques commerciales et de recrutement, vous prenez la responsabilité d'un périmètre géographique dédié en IDF. En tant que Consultant en Recrutement, vous développez, accompagnez, conseillez et fidélisez un réseau de clients et de candidats, à travers les missions suivantes : *
Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fundraising. Notre client, une association reconnue d'utilité publique recherche un Chargé de Missions RH. Description du poste : Vos missions sont : * Vous êtes en charge d'un portefeuille de 150 salariés. A ce titre, vous devez veiller à la bonne tenue des contrats de travail et dossiers administratifs individuels ; * Vous assurez l'ensemble des processus de gestion des temps, vous êtes en charge de produir
La DRH du Groupe Egis recherche un Chef de projet SIRH (H/F), rattaché au Directeur en charge des SIRH, vos missions consisteront à :. Piloter le déploiement et le fonctionnement des différentes applications RH avec aujourd’hui notamment Talentsoft, PeopleDoc ainsi qu’une base de données RH (data warehouse) reliée aux outils paye mondiaux et elle-même associée à un outil de BI d’exploitation des données.. Assurer l’adéquation des systèmes d’information SIRH avec les attentes des utilisateurs, que ce soit en termes de définition, mise en place et exploitation du projet. Garantir leur performance, la qualité de service, l’intégration dans l’écosystème Egis, le respect du RGPD et la sécurité;. Garantir la maintenance de tous les applicatifs et
Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 Consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : De l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion. Vous recherchez un poste de Gestionnaire de Paie pour évoluer au sein d'un grand Groupe, rejoignez les équipes de notre client pour son site d'Issy-les-Moulineaux. Description du poste : Au sein d'une équipe, en tant que Gestionnaire Paie, vos missions sont : * Saisie des variables de paies, * Etablissement des soldes de tout comptes, * Interaction avec les salariés de l'entreprise, * Gestion d'IJSS,
La mission de Younited, c’est simple : Make your projects real safe and simple ! En clair ? Rendre le système bancaire plus juste et transparent. Créée en 2009, YOUNITED CREDIT est la seule plateforme web de crédits à la consommation en Europe disposant d’agréments bancaires européens. Notre modèle permet à des investisseurs (personnes morales ou physiques) de financer directement des crédits à la consommation de 1000 à euros à taux fixes et amortissables à des particuliers. 100% digital, les emprunteurs obtiennent une réponse sous 24 heures à leur demande. Nous nous sommes implantés en Italie en 2016, en Espagne en 2017, au Portugal en 2018 et en Allemagne en 2019. Guess who’s next ? Nous avons levé plus de 160 Millions € auprès d’investis
Page Personnel Comptabilité & Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : de l'aide-comptable au chef comptable en passant par le contrôleur de gestion. Notre client, une groupe leader de son domaine, recherche un gestionnaire de paie, dans le cadre d'un CDI pour l'accompagner dans son développement. Description du poste : Au sein du pôle administratif et financier et rattaché au responsable comptable, vous prenez en charge l'ensemble de la paye de notre client. A ce titre en tant que gestionnaire paies, vos principales missions seront : * Collecte
Page Personnel Assistanat, leader sur le recrutement des fonctions supports administratives, est le partenaire de référence pour répondre à des besoins de recrutement d'assistanat d'équipe, de direction, de hauts dirigeants ou d'assistanat spécialisé. Vous souhaitez intégrer une équipe d'une vingtaine de personnes qui fait partie du top 3 Page Personnel ? Vous souhaitez recruter sur les métiers de l'assistanat dans le bassin parisien ? N'hésitez plus et postulez, nous n'attendons que vous. Description du poste : En tant que Consultant en Recrutement Assistanat chez Page Personnel, vous avez pour principales missions les suivantes : * Gérer et développer un portefeuille de clients (grands Groupes, ) et mener avec succès les missions de recru
Il s'agit d'une société spécialisé en comptabilité. Notre client recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Description du poste : En tant que Gestionnaire Paie et Administration du Personnel, vous réalisez les missions suivantes : * Traiter, saisir et contrôler les éléments variables de paie ; * Saisir et gérer des CP, RTT, arrêts maladie, accidents de travail, attestations de salaires, traitement des IJSS ; * Gérer les soldes de tout compte ; * Déclarer des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DADS, DADS-U) ; * Paramétrer le logiciel paie en fonction de l'évolution de la législation ; * Effectuer le calcul et le versement de l'intéressement ; * Gérer les tickets restaurants ; * Rédiger des contrats d
Description du poste : Votre poste nécessite de travailler en étroite collaboration avec la Responsable de la Paie avec qui vous êtes en binôme pour un grand nombre de sujets. Vous êtes également en liaison fréquente avec la Direction des Finances, la Directrice déléguée au pilotage médico-économique et la Direction des Soins. Vous êtes donc à la fois l'interlocuteur de référence de la Direction des Finances au sein de la DRH pour les questions d'effectifs à la fois en interne et en externe pour les cadres de Pôles. Vos missions principales sont de préparer et d'analyser les données budgétaires et sociales utiles au pilotage de la DRH. Vous devez également élaborer les EPRD pour le titre 1 et suivre l'exécution budgétaire. Vous pilotez les
Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 Consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : De l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion. Notre client officiant dans le secteur de l'immobilier, recherche un Gestionnaire Paie pour un poste en CDD. Le poste en CDD est basé à Courbevoie. Description du poste : En tant que Gestionnaire Paie, vos missions principales seront les suivantes : * Support ponctuel à la rédaction de documents contractuels (contrats, avenants, attestations), * Gestion de la paie semi-externalisée (ADP Décidium) de l
Notre client est un acteur majeur dans le domaine de la biologie médicale. Le poste de Responsable RH est très complet et opérationnel. Description du poste : Rattaché hiérarchiquement à la DRH Ile-de-France (périmètre de 1800 personnes), vous intervenez sur l'ensemble de problématiques ressources humaines pour un périmètre de 700 personnes. Vos missions sont : * Vous animez et conseillez les Directeurs et les Managers sur l'ensemble des thématiques ressources humaines au plus près du terrain, * Vous participez au processus de recrutement avec le soutien de l'équipe recrutement et vous vous assurez de la bonne réalisation des contrats de travail, du suivi des rémunérations, de la paie et vous gérez l'ensemble des demandes dont le disciplina
