Assistant Developpement Commercial - Stage H/F
Assistant RH - Stage H/F
Assistant Développement Commercial en Stage H/F
Alternance - Coordinateur des ventes - F/H
Stage Junior Catman GMS & Ecommerce H/F
Graduate Management Traineeship Programme (GMT) - France
Stage - KAM Junior Réseau CHR - H/F
Stage - Junior Revenu et Promo Management H/F
Stage - Évènementiel (Industrie & Cleantech) - H/F
Stage agent.e commercial F/H
Stage - Chargé(e) de projet international - Hauts-de-France H/F
Stage Chargé(e) d'événementiel salons H/F
Stage - Chargé(e) de Transformation digitale, IA & Communication - département évènement B2B H/F
[Alternance] Vendeuse / Vendeur - F/H
Intern - Front-Office Credit Analyst - Maritime Structured Finance
Ingénieur géomètre junior - H/F
STAGE Droit Public/Projets H/F
Stagiaire relations sociales et politique sociale (H/F)
Ingénieur - Stage de Fin d'Études H/F
Demande de stage
Alternance - Risk Management, Contrôle Interne & Compliance (H/F)
STAGIAIRE
Stagiaire Test d'intrusion, Sécurité IT - Rexel Group
Alternance - Assistance SI Finance Corporate
Alternance: assistant(e) BI reporting system
Intern Assistant Retail Merchandising & Buying EMEA - GRENOBLE line F/M
Assistant Comptable - Alternance 2 ans - Montmorillon (86) - H/F
Apprenti Comptable DCG/Master CCA/DSCG - H/F
Stage - Assistant.e des opérations logistiques
Stagiaire Audit H/F
Comment classons-nous les offres ?
Classement des offres d'emploi
Pour vous proposer les résultats les plus pertinents, notre moteur de recherche applique un processus en deux étapes :
1. Filtrage : les offres sont d'abord filtrées en fonction de vos critères de recherche (mots-clés, rayon, type de contrat et salaire). Toute offre ne répondant pas à ces critères obligatoires est exclue des résultats.
2. Classement : les offres restantes sont classées selon un score de pertinence composite calculé à partir des facteurs suivants :
Pertinence textuelle : nous analysons la correspondance entre vos mots-clés et l'annonce. Les correspondances dans le titre du poste ont le poids le plus élevé, suivies par la description courte et le texte général.
Récence et proximité : les nouvelles offres et celles situées plus près de votre lieu de recherche sont prioritaires. Le score diminue à mesure que la date de publication s'éloigne ou que la distance augmente.
Priorisation commerciale : certaines offres peuvent être priorisées en raison d'accords commerciaux. Cela concerne les 'TopJobs' (promotions payantes), les employeurs utilisant un 'boost' ou les offres publiées directement par nos partenaires par rapport aux sources externes.