Stage - Sales Analyst & Support - Kids & Publishing H/F/X - Janvier 2027

DESCRIPTION DU POSTEAnalyse catégorielle : Réaliser des analyses globales sur les différents secteurs du pôle (performance, concurrence, orientation stratégique,

Description du poste

DESCRIPTION DU POSTE

  • Analyse catégorielle : Réaliser des analyses globales sur les différents secteurs du pôle (performance, concurrence, orientation stratégique, etc.).
  • Mission de renfort Sales Analyst & Support sur les temps forts de la catégorie (rentrée des classes, Noël).
  • Rattaché-e à l'équipe commerciale, le-la sales analyst & support assure l'optimisation de l'offre commerciale en réalisant des recommandations de gamme et de prix suite à ses analyses.
  • Garant-e des informations collectées auprès de la marque (offre, contrat, prix, stocks définitifs), il-elle travaille en binôme avec le-la commercial-e pour mettre en ligne la plus belle offre possible. Il-Elle assure aussi un rôle support et coordination de l'activité commerciale.

MISSIONS

Activité 1 : Gestion Analytique :

Analyser l'offre à réception et réaliser des recommandations d'assortiment auprès du commercial en vue de garantir l'attractivité de l'offre :
  • Représentativité de l'offre (présence des catégories clés de la marque, volume par référence, comparaison les précédentes ventes)
  • KPIs de négociation : prix d'achat, prix retail, prix de vente, marge produit, décote
  • Comparaison avec les performances des anciennes ventes : prix, écoulement, date de vente
  • Suivi des opérations sur Veepee dès l'ouverture de la vente et jusqu'à sa fermeture
  • Bilan fin de ventes, analyses des leviers d'améliorations et plan d'actions à mettre en œuvre pour la prochaine opération
  • Pricing : Compréhension et mise en place de la stratégie pricing groupe.
  • Veille concurrentielle automatisée ou manuelle pour garantir le positionnement tarifaire

Activité 2 : Gestion opérationnelle :

S'assurer de la bonne tenue de la date de vente via la réception de l'offre, des prix et stocks définitifs
  • Assurer la bonne gestion opérationnelle des ventes en relation directe avec le partenaire commercial et les différents services concernés : intégration des données de vente, réassorts en cours de vente
  • Finaliser les opérations pour leur lancement : envoi des contrats, intégration des prix et stocks définitif

Activité 3 : Gestion commerciale :
  • Échanger et supporter au quotidien la relation commerciale avec la marque (appels emails et rendez-vous)
  • Préparer des supports de présentation pour les rdv marques avec les rapports marketing automatisés, et participation lorsque nécessaire
  • Etre l'ambassadeur commercial dans le déroulement des opérations & des échanges commerciaux

PREREQUIS

  • Titulaire d'une formation de type Bac +4/5 en école de commerce ou équivalent
  • Vous justifiez d'une première expérience significative en analyses et /ou analyses commerciales
  • Vous avez le sens de l'organisation et faites preuve de rigueur.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit analytique et votre aisance relationnelle, commerciale et rédactionnelle
  • Vous faites preuve d'autonomie et d'adaptabilité
  • Vous maîtrisez Google Apps et le Pack Office (Excel)
  • Vous avez un niveau d'Anglais professionnel.

AVANTAGES

  • Bureau flexible avec au minimum 3 jours sur place et jusqu'à 2 jours à domicile
  • Plate-forme d'apprentissage des langues en ligne
  • Comité d'entreprise CE et ses nombreux avantages
  • Accès à une restauration d'entreprise et cantine connecté
  • Accès à la Salle de sport
  • Congés selon la durée du contrat

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  • 1Entretien visio RH (30 minutes environ)
  • 2Test Excel
  • 3Entretien visio avec le manager (1h environ)

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

Date de publication

08-10-2026

Informations supplémentaires

Statut
Actif
Formation requise
Lycée ou CFA
Lieu
Saint-Denis-de-Palin
Type de Contrat
Stage
Permis de conduire FR/EU exigé
Non
Voiture exigée
Non
Lettre de motivation exigée
Non

Stage | Lycée ou CFA

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