Stage Traitement du Signal : Techniques SAR et multivoies aéroportées F/H

Description du poste

Stage Traitement du Signal : Techniques SAR et multivoies aéroportées F/H

Votre environnement de travail

Au sein de la Direction Technical, vous rejoignez l'équipe en charge du développement des radars embarqués aéroportés.

Objectif de votre stage :

Etudier et évaluer les techniques SAR (Synthetic Aperture Radar) multivoies appliquées aux radars aéroportés.

Votre quotidien

Grâce à vos compétences, vous :

• Faites un état de l'art détaillé des techniques SAR multivoies appliquées aux contraintes aéroportées ;
• Identifiez les techniques les plus pertinentes et en faites une analyse comparative ;
• Modélisez et évaluez les techniques retenues ;
• Modélisez et évaluez les techniques retenues ;
• Consignez l'ensemble des résultats dans un rapport ;
• Présentez vos travaux de recherche et vos livrables devant l'équipe d'ingénierie.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.

Votre profil

Actuellement en dernière année d'un cycle d'Ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en Traitement du signal et/ou en Electronique Radiofréquences.

Vous maîtrisez Matlab, et des notions en principes radars seraient un plus.

Compte tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais est requis.

Durée du stage : 6 mois conventionnés

Date de début : à partir de février 2027 (modulable)

Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !

• Réf. : R38305
• Compétences et SoftSkills : Autonomie ; Curiosité ; Force de proposition ; Rigueur
• Niveau de diplôme : Bac+5 ou plus
• Niveau d'expérience : Etudes en cours
• Localisation : Le Plessis-Robinson (92)

Informations supplémentaires

Statut

Actif

Formation requise

Lycée ou CFA

Lieu

Le Plessis-Robinson

Type de Contrat

Stage

Permis de conduire FR/EU exigé

Non

Voiture exigée

Non

Lettre de motivation exigée

Non