Formateur Soie et textiles (H/F) à Pantin

Description du poste

• Type of position : Regular position
• Country : France
• City : Pantin
• Craft : Sales & Wholesales
• Experience : Minimum 6 years

Le pole formation Soie et Textiles se renforce pour atteindre son objectif de transmettre encore plus efficacement la magie de la Soie auprès de nos vendeurs et ainsi de nos clients, notamment via le développement du niveau Expert de la Formation Soie et Textiles, destinés à nos ambassadeurs Soie en magasin.

Rattachement : rattaché au Responsable de zone et de formation

Déplacements : 30% du temps

- Elaborer la formation Expert du métier Soie & Textiles à destination des vendeurs expérimentés et identifiés comme futurs ambassadeurs
- Développer les outils pédagogiques associés (digitaux, ludiques, expérientiels) et les faire évoluer dans un processus d’amélioration continue
- Organiser les séminaires de formation associés et animer la communauté des ambassadeurs Soie au fil des années
- Elaborer ces programmes dans le respect de la politique de formation groupe, et en lien avec la stratégie produit et commerciale du métier Soie
- Contribuer au développement et à l’animation de formations additionnelles ad-hoc (ex : formation « socle » du métier Soie & Textiles dans le cadre d’un projet d’harmonisation et de digitalisation des formations des différents métiers du groupe, formation sur des animations en magasins, etc)
- Assurer le suivi des formations et la transmission auprès du reste des équipes. Formaliser des kpi, bilans des actions de formation et plans d’action.
- Effectuer une veille active des besoins en formation des marchés et des retours pour continuellement améliorer nos formations et l’efficacité auprès de nos vendeurs.

• - Niveau de formation : Bac + 3 minimum
• - Bilingue Anglais
• - 4 ans d’expérience minimum dans la formation, ou activité avec forte animation humaine, et ayant développé les compétences suivantes :
• - Ingénierie, pédagogie de formation (outils modernes expérientiels, jeux, vidéos, ateliers…)
• - Expérience de l’animation de groupe, aisance relationnelle et esprit de leardership
• - Management de projet, organisation de séminaires (d’apprentissage et team building)
• - Connaissance d’outils blended learning, plateformes de partages, agences du secteur de la formation
• - Développement de contenus liés à l’expérience client
• - Développement de contenus sur des produits techniques et/ou avec fort story-telling
• - Excellente maîtrise bureautique et de l’esthétique des supports de formation
• - Expérience du travail en équipe

Informations supplémentaires

Statut

Inactif

Lieu

Pantin

Permis de conduire FR/EU exigé

Non

Voiture exigée

Non

Lettre de motivation exigée

Non