Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. Notre agence se distingue par son savoir faire, particulièrement dans le domaine de la santé, et cela rien que pour vous .
Notre client est un établissement médico-social situé à AUTUN et dans un rayon de 45 minutes maximum offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir travailler ? - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. - En voiture, un parking payant à deux pas pour les pressés ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cette structure médicale en pleine croissance, qui allie innovation et fortes valeurs humaines, pour contribuer au bien-être des patient(e)s et vivre une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.
Comment aimeriez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier(e) au sein d'un établissement médico-social dynamique ? En tant que professionnel(le) de santé dans un établissement médico-social, vous jouez un rôle crucial dans le bien-être des résidents - Assurer les soins quotidiens aux patients en garantissant leur confort et leur sécurité - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les plans de soins personnalisés - Éduquer et accompagner les patients et leurs familles sur les questions de santé et de prévention Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières - Durée: 2/mois - Salaire: entre 14.95 euros/heure et 25.79 euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au minimum deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim. Découvrez des avantages géniaux : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) pour intégrer un établissement médico-social, sans expérience requise. - Diplômé(e) d'État d'Infirmier(ère) - Empathie et écoute pour accompagner les résidents - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation et rigueur dans les tâches quotidiennes Processus de recrutement Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
Comment aimeriez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier(e) au sein d'un établissement médico-social dynamique ?
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Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières
- Durée: 2/mois
- Salaire: entre 14.95 euros/heure et 25.79 euros/heure
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au minimum deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim.
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13-06-2025
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