Alternance chargé de recrutement (H/F) à Paris

Description du poste

TALENTIS HORIZON, CABINET DE RECRUTEMENT DU GROUPE EUREKA EDUCATION PROPOSE DES OFFRES EXCLUSIVEMENT RATTACHÉES À SES ÉCOLES PARTENAIRES.

Dans le cadre d'une formation en Titre professionnel Assistante Ressources Humaines (Bac+2) ou d'un Bachelor Chargé de recrutement (Bac+3) ou Master en Ressources Humaines (Bac+5), nous recherchons pour notre client un(e) chargé(e) de recrutement en alternance.

Notre client est un organisme de formation spécialisé dans la transformation du secteur de la coiffure.

Le poste de chargé de recrutement en alternance est à pourvoir dès maintenant.

Recrutement
Tu seras le contact privilégié des futur(e)s étudiant(e)s
Tu accompagneras les candidat(e)s tout au long du processus de recrutement : inscription :
• étude des candidatures,
• renseignements
• animation de la communauté sur les réseaux sociaux (WhatsApp,...)
• organisation des jurys
Tu assureras, sous la direction de la Responsable d’acquisition des Talents, la pré-sélection des
candidat(e)s du Bachelor Coiffure & Entrepreneuriat.
Tu accompagneras la Responsable d’acquisition des Talents dans l’organisation de parrainages, de
rencontres de pré-rentrée et autres évènements visant à la fidélisation des futur.e.s étudiant.e.s.

Administratif:
- Gestion des inscriptions des étudiant.e.s au Bachelor Coiffure & Entrepreneuriat (suivi de la
- constitution du dossier en fonction des pièces à fournir, complétude et relances)
- Suivi et enregistrement des inscriptions des étudiant.e.s (création des apprenants sur le
logiciel de suivi Ypareo, suivi des promotions,...)
- Suivi et vérification de la bonne réception des paiements dans le cadre de l’inscription en lien avec le
cabinet comptable
- Création de supports de communication dédiés à l'équipe pédagogique (trombinoscopes, feuilles
d'émargement...)
- Gestion des inscriptions aux formations courtes (présentation des formations au téléphone,
- création des devis, rédaction des conventions de formation, ....)

Gestion de projets transverses:
- Planification et organisation de la Semaine du Handicap, en lien avec la Responsable d’acquisition des
Talents, de l'école
- Planification et organisation de tous les évènements dédiés au recrutement et à la fidélisation des
étudiants : Journée Portes Ouvertes, Information auprès des partenaires,...
- Promotion de la marque employeur (participation à des forums et salons étudiants,...)

Tes atouts pour réussir sur ce poste seront les suivants : 

- Tu as une capacité d'adaptation, l'envie d'apprendre et tu es proactif.

- Tu as une expérience professionnelle similaire ;

- Tes capacités relationnelles ne sont plus à prouver, tout comme ta sensibilité pour le domaine des ressources humaines.

Le processus de recrutement : 

• Tu postules l'offre ;
• Nous revenons vers toi afin d'effectuer un entretien de pré-sélection ; 
• Nous envoyons ta candidature à notre client ;
• Tout en t'accompagnant tout le long du processus de recrutement !

Ta rémunération sera définie selon ton âge et ton niveau d'étude.

Le coût de la formation est pris en charge à 100% dans le cadre d'un contrat en alternance. 

Informations supplémentaires

Statut

Inactif

Formation requise

Université

Lieu

Paris

Type de Contrat

Alternance/Apprentissage

Secteur

Autres

Permis de conduire FR/EU exigé

Non

Voiture exigée

Non

Lettre de motivation exigée

Non

Langues

Français