SFR Group est un groupe de télécommunications et médias incontournable en France qui applique une stratégie de convergence entre accès et contenus pour offrir une expérience inédite à ses clients.
Il est non seulement le 2ème opérateur de télécommunications en France avec le 1er réseau en fibre optique (FTTB/FTTH) et la plus grande couverture 4G du territoire mais également un groupe Média de premier plan présent dans la presse, l’information, le sport et le divertissement.
SFR Group est la filiale en France du groupe Altice.
SFR Distribution fait partie du réseau de distribution de solutions de téléphonie fixe, mobile et multimédias de SFR auprès des particuliers et des professionnels.
Toutes les offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Intitulé du poste
Responsable Ressources Humaines - H/F
Description de la mission
Vous intégrez la Direction des Ressources Humaines de SFR Distribution, société du Groupe Altice France.
Rattaché(e) au DRH de l’entité SFR Distribution, vous apportez conseil et support auprès des managers et collaborateurs(trices) d’une population commerciale de 800 collaborateurs.
Fort(e) d’une 1ère expérience d’environ 5 ans sur un poste identique, vous avez démontré votre capacité à vous positionner en véritable partenaire de vos managers opérationnels afin de leur apporter support et conseil dans leur gestion des organisations et de leurs collaborateurs.
Votre sens des responsabilités et votre autonomie sont des qualités qui vous sont reconnues. Vous vous êtes démarqué(e) par votre capacité à anticiper, à challenger les opérationnels et à être force de proposition sur tous les sujets RH.
Grâce à votre diplomatie et pédagogie vous savez faire avancer efficacement les sujets avec vos interlocuteurs opérationnels et représentants sociaux tout en garantissant un climat social positif.
Votre maîtrise d’un cycle RH complet vous permet de déployer la politique RH du Groupe sur votre périmètre (recrutement, évolution professionnelle, campagnes d’évaluation, people review, relations sociales, procédures disciplinaires, gestion administrative contractuelle).
Vous avez une solide expérience en droit social.
Ce poste basé à Courbevoie peut vous amener ponctuellement à vous déplacer sur l’ensemble du territoire national.
Profil
Diplômé(e) d'un Bac+4 ou 5 en ressources humaines et / ou en droit social, vous disposez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience en Ressources Humaines Opérationnelles. Vous avez un très bon relationnel et le sens de la coopération et du travail transverse.
26-03-2024
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