Alternance - Apprenti(e) Assistant(e) Ressources Humaines (F/H) à Valence

QUI SOMMES-NOUS ?

L’activité avionique rassemble 10 000 collaborateurs qui œuvrent à fournir des équipements et des systèmes de pointe pour toute la chaîne de l’aéronautique civile et militaire.

Le site de Valence développe et fabrique des composants micro-électroniques, équipements et systèmes de navigation. Il est, par ailleurs, le centre de gravité mondial pour les activités avioniques hélicoptères de Thales.

L’équipe de la Direction des Ressources Humaines cherche un(e) ALTERNANT(E) « Apprenti(e) Assistant(e) Ressources Humaines (F/H) » pour une durée d’unan, basé(e) à Valence à partir de Septembre 2019.

QUI ETES-VOUS ?

Vous préparez une formation en Ressources Humaines, vous souhaitez réaliser BAC+2/3 en Assistanat RH en alternance ?
Vous êtes diplômé(e) d’un BAC/BAC +2 en Assistanat ?
Votre habileté dans l'utilisation des outils du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint) est reconnue ?
On dit de vous que vous savez faire preuve de rigueur et d’exemplarité dans votre travail ?
Votre sens du service et votre relationnel fait de vous un(e) interlocuteur(trice) apprécié(e) ?
Vous aimez travailler en équipe ?
Dynamique et de bonne humeur, vous êtes ouvert(e) d’esprit et force de propositions ?

Vous vous reconnaissez ? Oui ? Alors ne laissez pas passer la chance !

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :

Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous ferez partie du service RH du Site de Valence en tant qu’Apprenti(e) Assistant(e) Ressources Humaines.

Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur différents sujets RH regroupés au sein de l’assistanat de l’équipe de la DRH, des Relations Sociales, du Reporting Social et RH et enfin du on boarding des nouveaux arrivants.

Si vous souhaitez nous rejoindre, vos missions seront les suivantes:

Assistanat de l’équipe DRH :

- Vous veillerez à l’accueil physique, téléphonique et à l’orientation des interlocuteurs internes et externes.
- Vous participerez à la gestion des agendas ainsi qu’à l’organisation logistique des réunions ou réceptions.
- Vous serez en charge de la gestion administrative du service (favoriser la circulation des informations, courriers internes et externes, commandes, affichages, veille des évolutions des procédures administratives internes et externes).

Relations Sociales :

- Vous participerez à l’accueil et l’interface des élus avec le responsable de la DRH.
- Vous serez en charge de la gestion administrative du calendrier social du site, des mandats, de la tenue à jour de la BDES.

Reporting Social et RH :

- Vous apporterez un suivi des indicateurs RH mensuels et CSE et mettrez en œuvre les divers accords en place.
- Vous aiderez à la mise à disposition des différents bilans de la DRH.

On boarding des nouveaux arrivants CDI et CDD :

- Vous collaborerez à la mise à disposition des informations d’entrée en interface avec le Talent Acquisition (TA).
- Vous préparerez le on boarding des arrivants avec leur service respectif, les équipes sûreté et hygiène sécurité environnement (HSE).
- Vous gèrerez les périodes d’essai.

Nous sommes toujours en phase ? Oui, alors n'attendez plus, postulez !

Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.