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Stage Ingénieur - Amélioration Continue Réserves Cuirs (H/F) à Pantin

Hermès est une maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française depuis bientôt deux siècles et déploie aujourd’hui sa créativité à travers 14 métiers.

Description du poste

  • Type of position : Internship
  • Country : France
  • City : Pantin
  • Craft : Processes, R&D, Innovation
  • Experience : 0-3 years
Company overview

Métier fondateur de la maison, Hermès Maroquinerie-Sellerie développe des familles d’objets en cuir adaptés à tous les moments de la vie. L’âme de la Maroquinerie-Sellerie prend sa source dans la rencontre entre les matières authentiques sélectionnées avec exigence et la main des artisans selliers-maroquiniers tous basés en France. Aujourd’hui, le Métier Maroquinerie-Sellerie représente près de 3000 collaborateurs en France, répartis sur une dizaine de manufactures et au sein de fonctions supports.

Context

Stage conventionné à temps plein de 6 mois à pourvoir en février / mars 2019

Main activities

• Accompagnement de la nouvelle implantation Réserve Peau précieuse
• Etat des lieux et diagnostique du fonctionnement de la réserve Bovin (organisation et constitution du stock)
• Elaboration des nouveaux modes de fonctionnement, des outils et accompagnement du plan d’action.

Applicant profile
  • Etudiant(e) en dernière année d’Ecole d’Ingénieur, vous avez une première expérience de stage qui vous a permis de démontrer votre rigueur, votre logique et votre autonomie.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre esprit d’équipe et
  • de synthèse.
  • Votre curiosité et votre faculté à prendre du recul ainsi que votre force de proposition seront appréciées.
  • Vous avez une réelle aisance avec les outils informatiques, notamment d’Excel.

Date de publication

23-03-2024

Informations supplémentaires

Statut
Inactif
Lieu
Pantin
Type de Contrat
CDI - Temps plein
Secteur
Vente au détail / Commerce / Distribution
Permis de conduire FR/EU exigé
Non
Voiture exigée
Non
Lettre de motivation exigée
Non

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