Atos est un leader international de la transformation digitale avec environ 100 000 collaborateurs dans 72 pays et un chiffre d’affaires annuel de l’ordre 12 milliards d’euros.
Atos est un leader international de la transformation digitale avec environ 100 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de l'ordre de 13 milliards d'euros. Numéro un européen du Big Data, de la Cybersécurité, des supercalculateurs et de l'environnement de travail connecté, le Groupe fournit des services Cloud, solutions d'infrastructure et gestion de données, applications et plateformes métiers, ainsi que des services transactionnels par l'intermédiaire de Worldline, le leader européen des services de paiement. Grâce à ses technologies de pointe et son expertise digitale & sectorielle, Atos accompagne la transformation digitale de ses clients dans les secteurs Défense, Finance, Santé, Industrie, Médias, Énergie & Utilities, Secteur Public, Distribution, Télécoms, et Transports. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Consulting, Atos Worldgrid, Bull, Canopy, Unify et Worldline. Atos SE (Societas Europea) est une entreprise cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40.
Nous vous invitons à participer à nos projets, sur plusieurs années, offrant la possibilité de réaliser le plan de transformation de l'informatique scientifique, de nos clients, à court-terme (industrialisation, processus transverses) à moyen-terme (consolidation, mutualisation) et à long-terme (cloud HPC) :
Administration
• Fonctionnement optimal des outils, systèmes ou réseaux
• Garantir la cohérence des données
• Suivi et analyse des performances, mise en place des mesures susceptibles d’améliorer la qualité ou la productivité de l’outil informatique.
• Organisation et optimisation des ressources.
Exploitation
• Validation de l’installation et de l’intégration des nouveaux outils systèmes dans l’environnement de production.
• Gestion des droits d’accès aux serveurs et aux applications en fonction des profils.
• Gestion des changements.
• Traitement des incidents ou anomalies, gestion de problèmes.
Support
• Participation aux actions de maintenance préventive ou correctrice en veillant à leur qualité.
• Proposition d’améliorations pour optimiser les ressources existantes et l’organisation.
• Transfert de compétences et assistance technique aux équipes d’exploitation, participation à leur formation, rédaction des procédures.
• Gestion des accès et de la sécurité en général.
• Gestion des évolutions et maintenance des matériels, des logiciels et du système.
• Gestion des performances (seuils d’alerte et tuningdes ressources et produits du domaine
Études
• Étude, préconisation et implantation des matériels, outils et des logiciels adaptés.
Profil :
Niveau d'études mini requis : Formation de type ingénieur ou équivalent
Niveau d'expérience min. requis : 4 à 5 ans dans le support système HPC
Autodidacte ou passionné d'informatique scientifique avec une réelle compétence dans le support systèmes et applicatifs
Langues : Anglais
Compétences requises :
Expérience en administration de systèmes Linux HPC et développement script.
Gestionnaires de batch, FS distribués, NAS/ SAN, Monitoring, Surveillance, Réseaux, Déploiement, Virtualisation, GPU
Compétences / Connaissances appréciées
La liste ci-dessous n’est pas un prérequis, elle vous donne un aperçu des domaines de compétences pour votre évolution professionnelle :
RedHat, Debian, Solaris, Windows Server
Lustre, GPFS, NFS, CIFS
Slurm, PBS, SGE, LSF
Netapp, DDN, EMC, Panasas, Seagate, Hitachi
Bull, Intel, IBM, SGI
IP, IB, Firewall, Switch, Iptables, Omni-Path, Kerberos
Vsphere, Vcenter
Puppet, P2P, CMU
CMDB, GLPI
Nagios, Centreon, Shinken
EOD, ETX, NiceDCV
Bash, awk, perl, python
DRDB/Heartbeat, pacemaker, corosync
Networker, Netbackup, TSM
LDAP, Samba, SSH, Syslog, Ilo, NTP, DNS, Flexlm, Shine
Installation logiciels scientifiques
OpenMP, Développement, Compilation
ITIL
Esprit d'équipe, Rigueur, Autonomie
Dynamisme, curiosité, force de proposition
Particularité du poste :
• Déplacements occasionnels en France
• Possibilité de devoir participer à des astreintes
Il serait souhaitable que le candidat soit en mesure d’être Habilitable SD
Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.
Rejoindre Atos, c'est partager notre ambition : celle d’être un acteur engagé au cœur de la 4ème révolution industrielle. C'est vivre l'innovation et la diversité des défis au quotidien, pour réinventer les modèles économiques et les façons de travailler, introduire des technologies disruptives et repenser les enjeux. Pour y parvenir ? Nous avons besoin de talents audacieux, passionnés et impliqués. Parce que nous concevons des solutions à forte valeur ajoutée pour accompagner la transformation numérique de nos clients, développer votre potentiel constitue une priorité. Alors entrez dans un univers connecté, multidisciplinaire et international où votre talent nourrit la réussite du groupe. Ici, vous trouverez les meilleures opportunités pour construire votre parcours, au sein de communautés engagées et solidaires. Ensemble, inventons demain.
29-02-2024
Sélectionnez le secteur qui vous intéresse ci-dessous et n'oubliez pas votre adresse email!