Ingénieur expert BACK-END H/F à Six-Fours-les-Plages

Atos est un leader international de la transformation digitale avec environ 100 000 collaborateurs dans 72 pays et un chiffre d’affaires annuel de l’ordre 12 milliards d’euros.

Description du poste

Atos est un leader international de la transformation digitale avec environ 100 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de l'ordre de 13 milliards d'euros. Numéro un européen du Big Data, de la Cybersécurité, des supercalculateurs et de l'environnement de travail connecté, le Groupe fournit des services Cloud, solutions d'infrastructure et gestion de données, applications et plateformes métiers, ainsi que des services transactionnels par l'intermédiaire de Worldline, le leader européen des services de paiement. Grâce à ses technologies de pointe et son expertise digitale & sectorielle, Atos accompagne la transformation digitale de ses clients dans les secteurs Défense, Finance, Santé, Industrie, Médias, Énergie & Utilities, Secteur Public, Distribution, Télécoms, et Transports. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Consulting, Atos Worldgrid, Bull, Canopy, Unify et Worldline. Atos SE (Societas Europea) est une entreprise cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40.

Pour plus d’information :

Caractéristiques du poste

Dans le cadre du développement d’une plateforme de renseignements sur les réseaux sociaux (SOCMINT) et sur les sources ouvertes (OSINT) et dans un contexte BIG DATA, nous recherchons un expert en développement BACK-END capable de faire progresser une équipe jeune sur ces technologies.

Dans un contexte AGILE, vous participerez :

  • à l’analyse des besoins,
  • aux préconisations de solutions techniques,
  • aux développements et évolution des fonctionnalités techniques de l’application,
  • aux validations avec l’équipe des fonctionnalités développées.

Vous serez également amené à :

  • faire du support technique,
  • effectuer des corrections suite à des problèmes remontés par le client.

Vous maitrisez les domaines suivants :

  • Semantic Web.
  • Technologies : Base de données Multimodel NoSQL, Kafka, Spark, JavaEE
  • Design/Architecture : UML, Design Patterns

De bonnes connaissances dans les domaines suivants seront également très appréciées :

  • ElasticSearch
  • Javascript : AngularJS, jQuery

De formation Bac+5 ou équivalent, avec une expérience de plus d’une dizaine d’année.

Votre engagement professionnel s’inscrit dans un esprit de service et de qualité.

Vous possédez l’écoute et avez des capacités d’analyse et de synthèse.

Vous avez de réelles qualités relationnelles et de communication écrite et orale.

Vous lisez et rédigez des documentations en anglais, vous êtes capable de tenir une discussion technique en anglais.

Ce poste nécessite d’être habilitable Confidentiel Défense.

Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.

Pourquoi travailler chez Atos ?

  • L’accompagnement dans votre évolution professionnelle
  • Atos vous donne les moyens de construire votre avenir par une politique de formation, de promotion et de mobilité interne ambitieuse.
  • Vous aurez l’opportunité de projets à forte valeur ajoutée au cœur des enjeux de transformation digitale des entreprises et de la société du futur.
  • Vous pourrez continuer à développer vos compétences grâce aux programmes de formations et certification. Atos University c’est plus de 10 000 modules de formation. Atos a accompagné vers la certification plus de 1500 collaborateurs en 2016.
  • Pouvoir allier aspiration personnelles et besoins de l’entreprise avec le Wellbeing@work :
  • Au travers de son programme Wellbeing@work, Atos a pour ambition de se positionner comme un employeur de référence. Plus de 300 initiatives sont déployées en ce sens pour le bien-être au travail des salariés du Groupe.


Date de publication

10-12-2018

Informations supplémentaires

Lieu
Six-Fours-les-Plages
Permis de conduire FR/EU exigé
Non
Voiture exigée
Non
Lettre de motivation exigée
Non

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