Hermès est une maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française depuis bientôt deux siècles et déploie aujourd’hui sa créativité à travers 14 métiers.
Depuis la création en 1984 de son premier service de table, Hermès est devenu un acteur référent du secteur des Arts de la Table, reconnu pour la créativité et l’extrême qualité de ses collections.
Fort de ce positionnement et par l’excellence de son savoir-faire, la Compagnie des Arts de la Table et de l’Email (CATE) s’est affirmée comme un site d’expertise artisanale et d’innovation dans le domaine de la décoration sur porcelaine, depuis la création de cet atelier en 1990.
En 2009, ce savoir-faire a été étendu à d’autres supports et d’autres techniques, tels que l’émaillage, destinés à accompagner les besoins du métier Accessoires de mode Hermès pour la fabrication de ses bracelets en émail.
Afin de répondre aux défis de création et d’innovation qui sont les siens, ainsi qu’à un contexte de croissance, la Compagnie des Arts de la Table et de l’Email entend développer un modèle industriel et managérial orienté vers l’excellence opérationnelle et le développement durable en y associant l’ensemble de ses collaborateurs.
Le site, situé en Dordogne, compte environ 150 salariés.
Le titulaire reporte hiérarchiquement au Responsable du Contrôle de Gestion du Pôle Hermès Maison et fonctionnellement au Directeur de Site de la Compagnie des Arts de la Table et de l’Email.
Nontron (24) avec des déplacements hebdomadaires à Pantin (93)
Main activitiesLa variété des missions requiert de s’adapter à des rythmes variés:
- du suivi permanent et transversal (analyse de l’activité, prix de revient industriels, effectifs…),
- des tâches périodiques (reportings pôle et Magnitude – clôtures, budgets, plan moyen terme, réponses INSEE),
- la contribution à des projets transverses,
- la participation au comité de site et l’animation du reporting,
- des études ponctuelles (sur la rentabilité d’une gamme de produits, la construction du business plan d’un projet, etc).
En outre, le candidat assurera une coordination étroite avec son homologue au sein de la société Beyrand, fournisseur de la CATE et société du groupe Hermès.
1) Contrôle de gestion financier :
a) Reporting, Clôture et Budget
- Etablir le compte de résultat de la CATE pour les budgets, les ré-estimés, plan à trois ans et les clôtures,
- Suivre et analyser les écarts budget / réel et élaborer des états de synthèse et notes d’analyse correspondantes.
- Remonter les données financières via l’outil de consolidation Magnitude dans le respect du calendrier Groupe.
b) Gestion des tarifs
- Maintenir et gérer les bases tarifaires
- Etablir les PRI standard et réels dans M3
- Garantir la marge du site en validant les tarifs de ventes des nouveautés et des permanents.
- Améliorer les outils existants à destination du Métier et du Développement Technique pour optimiser la prise de décision sur les nouveautés.
2) Contrôle de gestion industriel :
a) Suivi analytique
- Suivre l’activité du site, sa production, son chiffre d’affaires, ses investissements, son efficience et coordonner la production du reporting d’activité mensuel du site,
- S’assurer de la cohérence des données de base et données techniques permettant le calcul des prix de revient dans l’ERP (M3). Suivre et contrôler ces prix de revient.
- Analyser les écarts (réel / standard) à chaque clôture,
b) Participation aux projets de fond
- Amélioration des systèmes d’information : M3, SAP FI/CO.
- Participation aux grands projets d’investissement du site.
c) Participation au Comité de Site
- Etre le business partner des membres du Cosite dans leurs activités respectives : production, achats, stocks, développement, méthodes, RH. Construire des outils et accompagner les interlocuteurs dans leurs décisions.
- Participer au sein du Cosite, à toute analyse demandée par la Direction du Site ou le Comité de Direction Maison.
d) Stocks, investissements, effectifs
- Stocks : diffuser les procédures d’inventaires, animer et contrôler les inventaires physiques, analyser et commenter les écarts.
- Investissements : synthétiser les données budgétaires, valider les engagements et analyser les données réelles.
- Effectifs : travailler avec le service ressources humaines du site pour préparer et synthétiser les informations nécessaires à la préparation des budgets et des clôtures.
28-02-2024
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