Au sein du service Développement Rh et Formation de Groupama Nord-Est, vos 2 missions principales seront : -Accompagner la mise en oeuvre de la Directive sur la Distribution d'Assurances prévue en 2018. -Réaliser une étude Recrutement et Formation auprès de nos clients internes (Conseillers Commerciaux, Responsables Commerciaux, Formateurs, Tuteurs) Mise en oeuvre de la DDA : -Etude de conformité professionnelle de nos distributeurs -Analyse des éléments de validation éventuellement manquants -Etude des actions à développer pour la mise en conformité de l'intégralité des réseaux de distributeurs -Création de fiches pratiques à destination des recruteurs pour les renseigner sur les points de conformité de la formation initiale de nos distributeurs Etude Recrutement et Formation : -Rencontre avec tous les conseillers commerciaux embauchés depuis Aout 2016 ainsi que leur tuteur et responsable commercial pour étude des process Recrutement, Intégration, Formation, Titularisation. Vous participerez également à l'activité opérationnelle de l'équipe gestion formation et recrutement : - déploiement d'actions de formation : planification et organisation logistique / gestion d'un dossier formation - participation aux actions de recrutement Période : Avril-Mai 2018 (pour une durée de 6 mois)
Ressources humaines - Formation
Intitulé du posteSTAGE DÉVELOPPEMENT RH - FORMATION
Durée du contrat6 mois
Type de contratStage
Catégorie emploiSans objet
Description de la missionAu sein du service Développement Rh et Formation de Groupama Nord-Est, vos 2 missions principales seront :
-Accompagner la mise en oeuvre de la Directive sur la Distribution d'Assurances prévue en 2018.
-Réaliser une étude Recrutement et Formation auprès de nos clients internes (Conseillers Commerciaux, Responsables Commerciaux, Formateurs, Tuteurs)
Mise en oeuvre de la DDA :
-Etude de conformité professionnelle de nos distributeurs
-Analyse des éléments de validation éventuellement manquants
-Etude des actions à développer pour la mise en conformité de l'intégralité des réseaux de distributeurs
-Création de fiches pratiques à destination des recruteurs pour les renseigner sur les points de conformité de la formation initiale de nos distributeurs
Etude Recrutement et Formation :
-Rencontre avec tous les conseillers commerciaux embauchés depuis Aout 2016 ainsi que leur tuteur et responsable commercial pour étude des process Recrutement, Intégration, Formation, Titularisation.
Vous participerez également à l'activité opérationnelle de l'équipe gestion formation et recrutement :
- déploiement d'actions de formation : planification et organisation logistique / gestion d'un dossier formation
- participation aux actions de recrutement
Période :
Avril-Mai 2018 (pour une durée de 6 mois)
Etudiant Bac+4/5 spécialisé en Ressources Humaines / Gestion / Administration. Des connaissances réglementaires en formation seront un vrai plus.
Nous recherchons une personne vraiment motivée pour nous rejoindre.
Un futur collaborateur ou future collaboratrice avec qui nous pourrons travailler en toute confiance, qui est autonome et qui prend des initiatives réfléchies; une personne fiable et rigoureuse qui aime investiguer jusqu'à trouver la réponse à ses questions.
France, Champagne-Ardennes, MARNE (51)
VilleREIMS
Critères candidat Niveau d'études min. requisBac+3
Niveau d'expérience min. requis- de 2 ans
25-03-2024
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