En rejoignant la Direction de la Transformation Digitale de Groupama S.A., vous intégrez une équipe jeune, dynamique, avec un esprit strat-up et directement rattachée au Directeur Général Adjoint du Groupe. Vous interviendrez sur l'ensemble du Groupe pour construire le Groupama de demain. La « roadmap » digitale du Groupe à moyen terme s'articule autour de 8 principaux chantiers : - Trajectoire Data Groupe, - Objets connectés (voiture connectée, maison connectée, agriculture connectée, santé connectée…), - Simplification de l'expérience client, - Adaptation des réseaux physiques au digital, - Peer- to-peer et assurance collaborative, - Co-création de l'IT avec les métiers, - RH, - Ouverture du groupe aux écosystèmes innovants (start-up, fonds de venture capital…) Vos missions principales seront les suivantes : • Conduire des projets cognitifs pour l'ensemble du Groupe : - co-construire avec le métier, les Caisses Régionales et les entités du Groupe le contenu et le calendrier de mise en œuvre des use-cases (sélection des domaines prioritaires et des intentions notamment) dans une démarche d'amélioration continue, - participer activement aux ateliers de travail sur les phases de projets (conception, spécifications, suivi de la mise en œuvre) en respectant les méthodes de travail choisies (notamment méthodes agiles), - contribuer à la réalisation des use cases depuis la phase de conception à la phase de mise en œuvre (travail sur les intentions, les catégorisations, design et mise en œuvre des arbres de décisions, vérification des résultats fournis par le machine learning…), - animer les comités de pilotage et assurer le reporting régulier de la mise en œuvre des projets, - contribuer à identifier les bons prestataires (screening, structuration et suivi des consultations et appels d'offres) et participer à la construction du modèle organisationnel avec les équipes internes MOA et IT. • Participer à la montée en compétence du groupe sur les technologies cognitives, intelligence artificielle : - identifier et engager des collaborations avec des start-ups innovantes sur l'intelligence artificielle, - participer aux travaux du groupe sur la construction de l'architecture cognitive et l'organisation qui lui est associée, - analyser les technologies cognitives afin de rendre le groupe capable de se positionner sur une technologie par rapport à une autre, - acculturer et contribuer à former le groupe sur les nouvelles méthodes de travail, - mettre en place des dashboards avec l'IT permettant de s'assurer du bon fonctionnement qualitatif et quantitatif des solutions mises en œuvre afin de pouvoir améliorer les solutions.
Audit / Organisation / Qualité - Organisation
Intitulé du posteChargé(e) de Projets Cognitifs - Intelligence Artificielle H/F
Type de contratCDI
Catégorie emploiCadre
Description de la missionEn rejoignant la Direction de la Transformation Digitale de Groupama S.A., vous intégrez une équipe jeune, dynamique, avec un esprit strat-up et directement rattachée au Directeur Général Adjoint du Groupe.
Vous interviendrez sur l'ensemble du Groupe pour construire le Groupama de demain.
La « roadmap » digitale du Groupe à moyen terme s'articule autour de 8 principaux chantiers :
- Trajectoire Data Groupe,
- Objets connectés (voiture connectée, maison connectée, agriculture connectée, santé connectée…),
- Simplification de l'expérience client,
- Adaptation des réseaux physiques au digital,
- Peer- to-peer et assurance collaborative,
- Co-création de l'IT avec les métiers,
- RH,
- Ouverture du groupe aux écosystèmes innovants (start-up, fonds de venture capital…)
Vos missions principales seront les suivantes :
• Conduire des projets cognitifs pour l'ensemble du Groupe :
- co-construire avec le métier, les Caisses Régionales et les entités du Groupe le contenu et le calendrier de mise en œuvre des use-cases (sélection des domaines prioritaires et des intentions notamment) dans une démarche d'amélioration continue,
- participer activement aux ateliers de travail sur les phases de projets (conception, spécifications, suivi de la mise en œuvre) en respectant les méthodes de travail choisies (notamment méthodes agiles),
- contribuer à la réalisation des use cases depuis la phase de conception à la phase de mise en œuvre (travail sur les intentions, les catégorisations, design et mise en œuvre des arbres de décisions, vérification des résultats fournis par le machine learning…),
- animer les comités de pilotage et assurer le reporting régulier de la mise en œuvre des projets,
- contribuer à identifier les bons prestataires (screening, structuration et suivi des consultations et appels d'offres) et participer à la construction du modèle organisationnel avec les équipes internes MOA et IT.
• Participer à la montée en compétence du groupe sur les technologies cognitives, intelligence artificielle :
- identifier et engager des collaborations avec des start-ups innovantes sur l'intelligence artificielle,
- participer aux travaux du groupe sur la construction de l'architecture cognitive et l'organisation qui lui est associée,
- analyser les technologies cognitives afin de rendre le groupe capable de se positionner sur une technologie par rapport à une autre,
- acculturer et contribuer à former le groupe sur les nouvelles méthodes de travail,
- mettre en place des dashboards avec l'IT permettant de s'assurer du bon fonctionnement qualitatif et quantitatif des solutions mises en œuvre afin de pouvoir améliorer les solutions.
De formation supérieure (idéalement en école d'Ingénieur), vous êtes passionné(e) par les technologies cognitives et la conduite du changement.
Vous possédez une première expérience (stage, alternance, 1er emploi, …) réussie dans la conduite de projets ou le digital, la mise en œuvre de solutions d'intelligence artificielle ou de data science.
Vous êtes orienté(e) objectifs, délais et résultats.
Reconnu(e) pour être team player et possédant une capacité d'adaptation, vous aimez travailler en transverse.
Vous maîtrisez l'anglais.
Une spécialisation en data science ou intelligence artificielle serait un plus.
France, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)
VilleBac+5 et plus
Niveau d'expérience min. requis- de 2 ans
25-03-2024
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