Atos est un leader international de la transformation digitale avec environ 100 000 collaborateurs dans 72 pays et un chiffre daffaires annuel de lordre 12 milliards deuros.
Numéro un européen du Big Data, de la Cybersécurité, des supercalculateurs et de lenvironnement de travail connecté, le Groupe fournit des services Cloud, solutions dinfrastructure et gestion de données, applications et plateformes métiers, ainsi que des services transactionnels par lintermédiaire de Worldline, le leader européen des services de paiement.
Grâce à ses technologies de pointe et son expertise digitale & sectorielle, Atos accompagne la transformation digitale de ses clients dans les secteurs Défense, Finance, Santé, Industrie, Médias, Énergie & Utilities, Secteur Public, Distribution, Télécoms, et Transports.
Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Consulting, Atos Worldgrid, Bull, Canopy, Unify et Worldline. Atos SE (Societas Europea) est une entreprise cotée sur Euronext Paris et fait partie de lindice CAC 40.
Communication interne vis-à-vis de lensemble des HR dAtos afin de renforcer la cohésion des équipes au niveau mondial et mettre en avant les actions réalisées par les équipes HR du Groupe.
Communication externe afin daméliorer la marque employeur dAtos et la positionner en tant quEmployeur de référence.
Les principales missions seront:
Supporter léquipe Global RH dans lélaboration dactions de communication
Animer, tel un Community Manager, la communauté Global HR dans « Bluekiwi », réseau social dentreprise dAtos
Contribuer à lélaboration de la newsletter RH Atos
Supporter lorganisation dévénement HR au niveau du Groupe
Supporter les communications organisationnelles et lélaboration de présentations.
Collaboration étroite avec le département Communication Groupe
Agilité et appétence pour les réseaux sociaux
Compétence en Anglais indispensable (oral et écrit) lAllemand serait un plus
Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.
29-02-2024
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