SCRUM MASTER (H/F) à Paris

A propos d’Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 109 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel d’environ 11 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 ESG et Next 20.

La est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

Si votre vision du job idéal intègre : 

• L’envie d’évoluer au sein d’environnements techniques de pointe ; 

• La volonté d’être accompagné pour vous former et développer vos compétences sur les technologies clé de demain ; 

• Travailler dans un environnement sain et dynamique, où challenge se conjugue avec convivialité et coopération ; 

• Des valeurs fortes telles que le respect, l’esprit d’équipe ou encore l’éco-responsabilité concrétisées au quotidien. 

Atos, leader international de la transformation digitale, recherche pour son agence de Toulouse des Scrum Masters (H/F) pour devenir ses talents de demain et travailler avec nos clients stratégiques des secteurs Aéronautique, Spatial, Défense, Finance, Télécom, Industrie, Transport, Services Public ou encore Santé. 

N’attendez pas, rencontrons-nous ! 

Ce que nous accomplirons ensemble : 

Au sein d’une équipe à taille humaine avec un management de proximité et sous la direction d’un responsable opérationnel expert dans son domaine, vous nous aiderez à accompagner et conseiller nos clients grâce à vos connaissances techniques et votre engagement pour adapter les technologies de demain aux enjeux d’aujourd’hui.  

Au service de l’équipe, dans votre rôle de Scrum Master, vous allez : 

• Mettre en place la méthode Scrum :  guider et développer les compétences de votre équipe, au rythme des rituels de la méthode Scrum 

• Accompagner l’équipe sur les aspects humains, organisationnels et techniques 

• Accompagner le Product Owner, vous assurer que les objectifs et le périmètre du produit soit bien compris de l’équipe 

• Être le garant du respect de la méthode agile adoptée 

Ce que nous recherchons chez vous : 

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure Bac+5 Ecole d’ingénieur ou cursus universitaire et vous disposez d'une expérience d’au moins 3 ans. 

De plus, la maîtrise de l’anglais vous permettra d'évoluer sur des projets dans un contexte international. 

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités, votre implication et votre curiosité sont les moteurs de votre envie de progresser et de vous développer.  

Rejoignez Atos pour construire avec nous un succès partagé qui s’écrit dans la durée : 

• Les experts s’attachent à partager leurs connaissances, 

• Le développement de votre carrière est aussi important que le bien-être personnel (accords collectifs télétravail, management centré sur le collaborateur)  

#TheFutureIsOurChoice #JoinAtosTeam
#LiFrance

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.