Stage - Projets supply Chain : Refonte des MPS Pierres & composants ( H/F) à Paris

Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'horlogerie de prestige, Cartier l’une des 26 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.

Avec plus de 8500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au fil des années, plusieurs engagements ont été pris par la Maison, afin de permettre d’avoir un impact positif via des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales. La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, et ce grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier.

Lieu de rencontre entre modernité et tradition, Cartier Joaillerie International développe et assure la production de pièces joaillières d’exception en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation.

Stage -  Projets supply Chain :  Refonte des MPS Pierres & composants et mise en place de reporting (H/F)

Date de début du stage : à partir de Janvier 2023

Lieu du stage : Paris

Au sein de l’équipe de la Direction Supply Chain, vous participez aux activités projets aux côtés de l’équipe Coordination Approvisionnement & Stocks. A ce titre, vous serez amené(e) à participer au projet de refonte des instances MPS Pierres & Composants et la mise en place de reporting

Vos missions porteront principalement sur :

• Projet refonte des MPS pierres & composants et création d’indicateur de pilotage autour de nos approvisionnements

Pour faire face à une augmentation régulière de sa production et au contexte qui rendent certains de ses approvisionnements critiques, Cartier Joaillerie veut fait évoluer ses instances opérationnelles pour répondre au mieux aux enjeux du moment. Le/la stagiaire aura comme mission de :

• • Venir en support des Chefs de projets - coordinateurs appro & stock pour animer la réflexion de refonte de nos instances MPS
  • Participer aux séances de travail transverses avec les équipes centrales Supply Chain et dans les manufactures, les achats, rédiger les compte-rendus de réunion et animer les plans d’action
  • Préparer la structuration type des différentes instances MPS
  • Proposer des indicateurs de suivi pour alimenter les discussions de ces instances sur les différents périmètres : Pierres & composants métalliques, selon les nouveaux axes métier pertinents.
  • Travailler avec l’équipe Digitale afin d’obtenir les sources de données adéquates dans Anaplan ou PowerBI
  • Créer les reporting de suivi dans PowerBI

• Knowledge management : Formalisation des pratiques autour des approvisionnements

Désireux de renforcer son knowledge management, la maison souhaite développer sa formation interne sur les métiers de la planification et de la logistique. Le/la stagiaire aura également comme mission de :

• • Faire un benchmark entre les pratiques des Pôles et s’approprier les différents process et modes opératoires via des interviews des planifications en central et dans les pôles
  • Formaliser/documenter les nouveaux process mis en place avec un soucis de vulgarisation
  • Enrichir et mettre à jour le matériel pédagogique
  • Participer à la diffusion de ces nouvelles pratiques au sein de la communauté Supply Chain (dont sessions de formation à co-animer)

Profil recherché

Issu(e) d’une formation école d’ingénieur ou commerce (spécialisation Supply Chain ou Achats), vous justifiez idéalement d’un premier stage significatif dans le domaine de la supply chain vous ayant conduit à aborder des problématiques de flux et/ou de gestion de stock.

Vous appréciez le travail en équipe. Votre aptitude relationnelle, votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à mobiliser les équipes et à les rassembler seront des atouts nécessaires à la réalisation de votre mission tout comme une appétence pour les chiffres et leurs analyses.

Une bonne connaissance d’excel, PowerBI et de powerpoint est souhaitable, la connaissance de systèmes d’information est un plus (type SAP)

Informations complémentaires

Durée : 6 mois

Déplacements éventuels : dans nos manufactures en Suisse et Italie

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