Leader des transports par trains en France, la SNCF s’efforce de proposer une offre toujours plus adaptée à ses voyageurs. Avec plus de 5 millions de personnes voyageant à bord par jour, la marque facilite le quotidien de ses clients.
Intégré(e) au sein de la Direction Financière et Juridique de Fret SNCF, et plus particulièrement dans l’équipe « Contrôle financier », vous participerez et prendrez en charge les sujets autour du contrôle interne et de la conformité.
Le contrôkle interne doit permettre d’avoir une bonne maîtrise de ses activités en mettant sous contrôle ses risques significatifs. Pour cela, vous assisterez l’équipe de Fret SNCF à la mise en œuvre des actions définies dans sa feuille de route contrôle interne et conformité, sur deux axes principaux :
Vous vous assurerez de la correcte application des dispositifs de contrôle interne et le suivi des plans d’action qui en découlent, de façon à s’inscrire dans une démarche d’amélioration continue :
Vous participerez à la mise en œuvre opérationnelle de la conformité (Loi SAPIN II) au sein des divers processus de la Direction Financière:
Ces travaux vous permettront de vous familiariser tant sur des dispositifs de contrôle interne que sur la conformité.
Vous êtes étudiant(e) bac+4/5 en Ecole de Commerce, Université , dans un cursus audit, management de risques, conformité.
De préférence en contrat d'apprentissage, peu importe le rythme d'alternance.
Savoir-faire et savoir-être attendus :
Cette offre est accessible aux étudiants en situation de handicap.
Dans votre candidature, veuillez indiquer l'école, la formation, le rythme d'alternance et le type de contrat envisagés.
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)
26-03-2024
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