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Juriste Junior Droit des Affaires EMEA H/F (CDI) à Paris

4 - 40 heures par semaine

Description du poste


Poste : Intitulé du poste : Juriste Junior Droit des Affaires EMEA 
Localisation : Région Parisienne (Colombes), France
Responsable direct : Juriste Senior EMEA
Type de contrat : CDI à temps complet

Description du poste :
En tant que Juriste Junior Droit des Affaires EMEA, vous serez chargé(e) de soutenir de manière proactive plusieurs unités commerciales de Newell Brands opérant en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique sur un large éventail de questions juridiques liées à leurs activités quotidiennes commerciales, réglementaires et supply chain.

Les principales missions seront les suivantes : 

-Négociation et conseil en matière d'accords commerciaux, dont contrats de distribution, contrats d'agents commerciaux, de vente, de concession, de franchise, de commerce de gros, d'approvisionnement et de logistique.
-Plus précisément, négocier et conseiller sur les accords annuels avec la grande distribution française, travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales. Compréhension des enjeux propres à chaque négociation et élaboration d'arguments juridiques pour les faciliter.
-Conseil et gestion des litiges commerciaux.
-Analyse et conseil sur des supports marketing et publicitaires, des claims, packagings, communications, jeux-concours et opérations promotionnelles.
-Conseils relatifs à la qualité, aux packagings/étiquetages et certifications des produits.
-Accompagnement des équipes marketing dans le lancement de nouveaux produits en EMEA, en fournissant tous les conseils commerciaux et règlementaires nécessaires.
-Aide à la conformité règlementaire et à la prise en charge de réclamations consommateurs, y compris la rédaction des réponses aux autorités de défense des consommateurs, d'import/export et toute autre autorité en EMEA, en particulier en France. 
-Conseil et accompagnement sur les sujets de conformité, notamment la protection des données personnelles et le droit de la concurrence, en partenariat avec les juristes Ethique et Conformité basés aux Etats-Unis le cas échéant.
-Assister et collaborer avec les équipes américaines sur les questions juridiques spécialisées, notamment en matière de propriété intellectuelle, droit du travail, droit des sociétés et litiges.
-Former les équipes opérationnelles sur des sujets juridiques variés.
Profil : Qualification minimale:

-Diplôme 3ème cycle en droit des affaires français ou qualification européenne équivalente.
-0 - 2 ans d'expérience (hors stage) dans un poste similaire, de préférence dans une société américaine ou internationale.
-Parfaitement bilingue anglais et français.

Qualification souhaitée:

-Expérience dans la négociation avec la grande distribution française sera appréciée.
-Maîtrise de l'anglais et capacités à communiquer efficacement avec la Direction en interne autant qu'avec les partenaires externes (la maîtrise d'une autre langue sera appréciée).
-Excellentes compétences techniques, analytiques, de communication et de persuasion.
-Esprit d'équipe, proactif et dynamique.
-Capacité à travailler de manière organisée et précise en gérant de fortes contraintes de délais.
-Sensibilité commerciale et volonté à proposer des solutions pragmatiques et orientées business à des problématiques juridiques complexes.
Entreprise : Newell Brands (NASDAQ: NWL) est un leader mondial des entreprises de biens de consommation avec un portefeuille solide de marques bien connues, dont PaperMate, Sharpie, Dymo, EXPO, Parker, Elmers, Coleman, Jostens, Marmot, Oster, Sunbeam, FoodSaver, Mr. Coffee, Rubbermaid Commercial Products, Graco, Baby Jogger, NUK, Calphalon, Rubbermaid, Contigo, First Alert, Yankee Candle. Pour des centaines de millions de consommateurs, où qu'ils vivent, apprennent, travaillent et jouent, Newell Brands fait de chaque jour un jour meilleur. 

Date de publication

20-03-2024

Informations supplémentaires

Statut
Inactif
Formation requise
Université
Lieu
Paris
Heures de travail par semaine
4 - 40
Type de Contrat
CDI - Temps plein
Secteur
Autres
Permis de conduire FR/EU exigé
Non
Voiture exigée
Non
Lettre de motivation exigée
Non
Langues
Français

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